L'application tout-en-un dédiée aux indépendants.
Être indépendant, c’est avoir plusieurs métiers : son activité, son administratif, ses finances… Sauf qu’ils ont rarement des notions de comptabilité ! Pourtant, en France, il est obligatoire pour tous les indépendants, quelle que soit leur forme juridique, de tenir leur comptabilité et de déclarer leurs revenus. Deux possibilités s’offrent à eux :
La faire eux-même : en prenant plusieurs heures sur leur temps personnel pour le faire
Faire appel à un expert-comptable : ce qui présente un coût financier conséquent
C’est pour leur permettre de se concentrer réellement sur leur métier qu’Indy a mis au point une solution unique qui leur permet de créer leur entreprise, d'automatiser leur comptabilité et leurs déclarations et d'ouvrir un compte pro gratuit !
Comment ça marche ? En synchronisant leur compte bancaire professionnel, leurs transactions sont automatiquement catégorisées dans les bonnes lignes comptables. Et ce n’est pas tout ! Indy permet également aux indépendants de créer des factures personnalisées et de générer leur liasse fiscale et bilan en seulement 2 heures.
Indy s’appuie sur trois piliers, qui sont fondamentaux : un produit intuitif et bien pensé, des tarifs ultra-abordables (50% de nos fonctionnalités sont même accessibles gratuitement) et une importance très forte accordée à la qualité de notre service client.
Déjà plus de 100 000 indépendants automatisent leur comptabilité avec Indy, et on vise d'accompagner 1 million d'indépendants d'ici fin 2027 !
En 2023, nous avons levé 40 M€ en Serie-C, ce qui porte le total des fonds levés depuis le lancement à 86 M€.
Nous sommes aujourd’hui 280 indies venant d’horizons et de parcours variés. Nous partageons tous le même objectif : créer une entreprise profondément humaine dans laquelle il fait (vraiment) bon travailler.
Et on ne compte pas s’arrêter là ! On souhaite devenir LA super-app qui viendra accompagner tous les indépendants dans toutes leurs démarches administratives.
Pour aller plus loin :
Tu peux écouter cet épisode du podcast “Au cœur de la startup qui fait le plus parler en comptabilité : pourquoi elle réussit et dérange ?” avec Côme.
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Propositions 1er job :
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Calendrier de recrutement
Nous avons des postes ouverts toute l'année, mais les postes ouverts actuellement, la date de démarrage est au 3 février.
Processus de recrutement
Un processus de recrutement adapté à chaque offre d'emploi en 3 semaines !
Nous avons conçu un processus de recrutement simple, transparent et exigeant. Bien qu’il puisse sembler un peu intimidant au début, ce processus est une occasion de découvrir notre environnement de travail et de mieux connaître notre culture d’entreprise. De notre côté, il nous permet de trouver des personnes qui s’épanouiront parmi nous.
Notre processus de recrutement s’étend sur environ trois semaines. Tu passeras par 4 à 5 entretiens, chacun conçu pour évaluer précisément tes compétences. Nous incluons également un cas pratique, afin de te donner un aperçu concret des défis que tu pourrais rencontrer chez nous.
Cela diffère selon les postes, mais le process type est:
- un échange avec un recruteur
- un business case
- un entretien métier avec un manager et une personne de l'équipe
- un last round avec un C-level
Profil.s recherché.s
- Profils business (Sales, Customer Care Specialist, Marketing, People...)
- Profils tech et produit (Développeur fullstack, Team Lead tech, product management, product designer...)
Conseil.s
Guide pour réussir les entretiens chez Indy: https://jobs.indy.fr/pages/processus-de-recrutement
